خبر مهم و فوری برای بازنشستگان سال 86 و 87
به گزارش پی ام آپ، عباسعلی سلطانی نیا (رئیس هیئت مدیره اتحادیه عالی بازنشستگان مشمول قانون تامین اجتماعی) در خصوص لزوم اصلاح مصوبات تناسب مستمری بگیران در سال های 1385 و 87 گفت: یک مابقی مطالبات اصلاح احکام تناسب مستمری بگیران سال های 1386 و 1385 است. ببینید در سال 87 حداقل دستمزد بازنشستگانی که در آن سال بازنشسته شده اند 219 هزار و 600 تومان تعیین شده است. ضرایب حقوق و سقف 7 برابری حقوق بازنشستگان 87 طبیعتا بر اساس همین حداقل حقوق تعیین می شود. در سال 1385 حداقل حقوق بازنشستگانی که در همان سال بازنشسته شدند، 183 هزار تومان تعیین شد و ضرایب حقوقی و سقف 6 برابری حقوق بازنشستگان در سال 1385 به طور طبیعی بر اساس همین حداقل حقوق تعیین شد. اما در تناسب سال های 1388 و 1400، ضریبی که برای تناسب حقوق بازنشستگان سال های 1385 و 1386 در نظر گرفتند، ضریب زمان استقرار مستمری آنها نبوده، بلکه حداقل حقوق بازنشستگان سال های قبل از آن بوده است. 2006 به اشتباه به عنوان پایه ضریب استفاده شد.
سلطانی کیا ادامه داد: به عبارتی 200 هزار تومان به جای 183 هزار تومان مبنای تعیین نرخ حقوق بازنشستگان در سال 86 و 235 هزار تومان به جای 219 هزار و 600 تومان مبنای تعیین نرخ حقوق بازنشستگان در سال 2087 است.
وی گفت: این اشتباه محاسباتی فقط برای بازنشستگان سال 87 و 86 صورت گرفته و برای سایر بازنشستگان هم قبل و هم بعد از آن بر اساس ماده 111 حداقل مستمری مصوب که معادل حداقل دستمزد مشمول بیمه بوده است. محاسبه و ضرب می شود.
سلطانی کیا گفت: دو نوع حداقل دستمزد در سال های 1386 و 1385 وجود داشت. حداقل دستمزد معادل حداقل دستمزد مشمول بیمه برای بازنشستگان بازنشسته در این 2 سال و حداقل دستمزد جبرانی برای بازنشستگان سالهای قبل از سال 86 درج شده است. با توجه به این سوال، برای احراز حقوق قانونی بازنشستگان سال های 1386 و 1385 باید ضوابط تناسب آنها اصلاح شود و از همان ضریبی که در زمان برقراری حقوق بازنشستگی از آن برخوردار بودند، متناسب شود.
